Munkáltatói lakáscélú támogatás - 5percAdó
A munkáltatói lakáscélú támogatás egy kedvelt juttatási forma, mely azonban 2019-től megszűnik számos más cafeteria elemmel együtt. Viszont egy átmeneti rendelkezés alapján az év végéig ilyen formában adott juttatás továbbra is előnyös lehet, e szeri
erste hitel cafeteria - benkofarm.hu
A 2018. május 25-től hatályos, az Európai Unió által elfogadott Általános Adatvédelmi Rendelet (GDPR) értelmében pénztárunknál adatvédelmi változások léptek életbe, amelyek a pénztártagjaink személyes adatainak még szélesebb körű védelmét szolgálják.
Cafeteria, béren kívüli jut. - lakáscélú hitel | fórum ...
Vagy az előző házra felvett hitel cafeteria törlesztője is beleszámít? Rexor # e-mail 2018.01.15. 12:16 Bár nem teljesen értem mit jelent az, hogy csak átírják a nevedre, de ha nem kell fizetned a lakásért akkor lakáscélú támogatás sem jár neked.
Cafeteria kalkulátor - mfor.hu
1. A béren kívüli juttatások éves összege a magánszférában maximálisan 450, az államiban maximálisan 200 ezer forint lehet. 2. Maximum 100 ezer forintig adható készpénz cafetéria keretein belül.
CAFETERIA ABC - users.atw.hu
A magyar vállalati Cafeteria rendszerek esetében a szórás a keretek tekintetében éves szinten akár 40.000 Ft-tól 2.000.000 Ft-ig terjedhet vállalattól és munkavállalói rétegtől függően. Piackutatási adatok alapján a legtöbb esetben 150-200.000 Ft köz
OTP Portálok
Lakáscélú jelzáloghitel törlesztésének támogatása A támogatást a pénztártag veheti igénybe. A lakáscélú jelzáloghitel törlesztésére fordítható támogatás havi összege legfeljebb a tárgyév első napján érvényes havi minimálbér 15 százalékának megfelelő
Dokumentumtár - Fundamenta Lakáskassza
Dokumentumtár. Böngésszen hatályos dokumentumaink között! 2018.10.16-ig hatályos dokumentumaink elérhetőek a Hatályon kívül akciók és hirdetmények oldalon. 2018.10.17. napjától a honlapon elérhető feltételekkel új lakás-előtakarékossági szerződés meg
otp lakáshitel munkáltatói igazolás - euromelanoma2017.hu
2019-től ha önkéntes pénztárjuttatást, Erzsébet utalványt, stb. akar adni a munkáltató, akkor munkáltató által adott juttatás után a munkavállalót 15 százalék szja + 10 százalék nyugdíjjárulék + 8,5 százalék egyéb járulék, a munkáltatót 19,5 százalék
P. Király Ágnes: Lakáscélú munkáltatói támogatás 2014
b) Az adómentes lakáscélú támogatás, mint lehetséges cafeteria elem, illetve béren kívüli juttatás nem kötelező, jogosultságáról a munkáltató dönt. A juttatás feltételeit a cég határozza meg belső szabályzatában, erről törvény nem rendelkezik.
OTP Egészségpénztár - Dokumentumok
Innen töltheti le a nyomtatványokat (pl. belépési nyilatkozat, társkártya igénylő lap), és a tájékoztató kiadványokat is (pl. Mire költheti befizetéseit).